作者 | 猎聘大数据研究院

来源 | 猎聘(liepinwang)

本报告核心洞察：

Ø 2019年三季度中高端人才紧缺程度总体达到今年前三季度最高水平。

Ø 互联网、房地产人才供需稳坐头两把交椅，明显高出其他行业；京沪仍是人才供需大户。

Ø 金融中高端从业者平均月薪19979元，位居各大行业之首，比全国中高端人才月薪均值多近3000元；北上深中高端人才平均月薪超2万，北京2.2万领跑全国。

Ø 互联网行业最能留住中高端人才，交通贸易中高端人才流失最严重；互联网、房地产第一人才来源行业为金融，制药医疗第一人才来源为互联网；金融、电子通信、交通贸易第一人才去向行业为互联网。

Ø 在流入一线城市的中高端人才来源区域与流出一线城市的人才去向区域中，一线城市仍居首位，杭州位居第二；在流入新一线城市的中高端人才来源区域与流出新一线城市的人才去向区域中，新一线城市居于首位，上海位居第二。

Ø 近30%的猎头职位集中在互联网行业，为全行业之最；房地产猎头职位薪资最高，平均月薪高达4.4万。

Ø 京沪两地猎头职位最多，合计占比超4成；北京猎头职位平均月薪3.98万元位居第一，深圳猎头职位平均月薪3.59万元位居第二。

Ø 猎头热招职位多集中在管理层、互联网属性的技术岗，后者包括Java、算法工程师、架构师。

Ø 在机器人、物联网、智慧医疗三个新兴热门高科技领域中，物联网三季度人才需求同比增长最快，增速约27%；智慧医疗领域中高端从业者薪资最高，连续三年平均月薪超1.85万元。

Ø 互联网行业应届生起薪8532元/月，连续三年领跑全行业。

Ø 京沪应届生起薪最高，平均月薪为9000元左右；杭州、南京的应届生起薪均已超过广州，东莞应届生起薪直逼广州，广州对应届生的薪资竞争力受到非一线城市的挑战。

2019年只剩下一个季度了，职场人年底冲刺的繁忙时刻又到了。刚过去的三季度中高端人群的就业状况如何？你有没有摸清人才市场行情了没？你知道猎头提供的机会在哪里？猎头职位的薪资如何？

我们为你准备好了新鲜出炉的《猎聘2019Q3中高端人才招聘与就业全景大数据报告》，助你快速了解人才行情，信心百倍完成完美冲刺。

全国各大行业与重点城市中高端人才薪资状况

1、金融中高端从业者平均月薪最高，比全国中高端人才月薪均值多近3000元

猎聘大数据显示，2019年前三季度，全国全行业中高端人才的平均月薪为17153元。分行业来看，金融、互联网行业均超过了19000元；房地产、电子通信均超过了17000元。这四个行业平均月薪均超过了全国中高端人才的平均水平。

相比之下，金融、互联网属于各大行业中当之无愧的高薪行业。这两个行业具有极强的融资、造富能力，因而从业者薪资也较高。

2、北上深中高端人才平均月薪超2万，北京2.2万领跑全国

在全国中高端人才平均月薪排名最高的前20城市中，北京、上海、深圳位居前三，平均月薪均过2万，分别为22184元、21279元、20866元。广州薪资排名第四，为19019元。杭州薪资排名第五，为17503元。北上广深杭的平均月薪均超过了全国中高端人才薪资的平均水平。

全国猎头职位行业分布及对应薪资

1、近30%的猎头职位集中在互联网行业，房地产猎头职位薪资高达4.4万

在国家大力倡导高质量发展大环境下，各行各业都在寻求高质量人才助力行业的发展，这也促使他们借助猎头搜寻优秀人才。

猎聘大数据显示，2019年三季度，猎头发布的职位遍布各大行业，互联网、房地产和机械制造的猎头职位占比分别为29.59%、16.36%、11.05%,合计为57.00%。

在2019年前三季度全国猎头职位行业平均月薪的排名中，房地产行业的猎头职位薪资最高，为43954元，是唯一月薪超过4万的行业。

金融行业的猎头职位薪资位居第二，为39828元；排名第三的是互联网行业，猎头职位的平均月薪为34944元。

2、 京沪两地猎头职位最多，北京猎头职位平均月薪3.98万元位居第一

在猎头职位分布的前20城市中，北上深广四个一线城市位居前四，占比总和为57.15%。其中，北京、上海两地更是囊括了比例最为庞大的猎头职位，两地占比分别为21.67%、20.87%。

一线城市猎头职位集中度较高，因为一线城市汇聚了大量的优秀人才和企业，供需双方的需求都很大，为猎头行业的发展提供了良好的环境。

在猎头职位分布前20的城市中，杭州以5.37%的猎头职位占比位列第五，仅次于一线城市。在2019年前三季度全国猎头职位城市平均月薪的排名前20个城市中，超过3万的有8个城，北京猎头职位的平均月薪排名最高，为39839元；深圳、上海位居第二、第三，猎头职位的平均月薪分别为35925元和33663元。

热门领域·机器人、物联网、智慧医疗就业形势分析

1、2019Q3物联网人才需求同比增长最快，增速约27%

从2019年一季度至三季度各个季度三个领域的人才需求同比增长来看，总体呈上升趋势。其中，智慧医疗人才需求增长波动较大，分别为60.20%、-6.08%、24.98%。

机器人、物联网的人才需求同比增长相对平稳，前者为25.94%、10.31%、25.19%；后者为11.99%、5.62%、26.97%。

对比三个领域来看，一季度智慧医疗人才需求同比增速最大，为60.20%；二季度机器人增速最大，为10.31%；三季度物联网的增速最高，为26.97%。随着人工智能的发展，机器人成为其中的一个热门应用。中国电子学会发布的《中国机器人产业发展报告2019》显示，今年，中国机器人市场规模预计将达到86.8亿美元，2014年~2019年的平均增长率达到20.9%。

智慧医疗可以优化看病流程，以及病案管理，有效提高老百姓就医的满意度和体验。5G时代为物联网进行万物互联创造了条件，支撑物联网核心技术的操作系统成为国内外各大巨头抢滩的热门领域。随着这三个领域蒸蒸日上的发展，未来还会释放出大量的人才需求。

2、智慧医疗中高端从业者薪资最高，连续三年平均月薪超1.87万元

从2017年到2019年机器人、物联网、智慧医疗三个领域各年度的平均月薪来看，每个领域的薪资都呈现增长趋势。其中，智慧医疗的整体薪资最高。2019年，这三个领域都达到了近三年平均月薪的最高点，智慧医疗、物联网、机器人中高端人才平均月薪为21951元、18047元、17602元。

这三个领域普遍薪资走高，一方面是这些领域是新兴高科技领域，自带高薪属性，另一方面这些领域的人才具有稀缺性，物以稀为贵也正是其高薪的原因。

校招季全国应届生起薪状况

1、互联网行业应届生起薪8532元/月，连续三年领跑全行业

根据人社部的公开数据，2019届高校毕业生为834万人。猎聘大数据显示，2019年一季度到三季度全国全行业应届生的平均起薪为7566元/月。从各大行业来看，2019年互联网、金融、电子通信行业的应届生平均起薪均破8000元，超过了全国应届生平均水平。互联网行业的平均起薪最高，达8532元/月。

从连续三年的应届生起薪来看，各大行业都呈现出逐年上涨的趋势。总体而言，互联网、金融、电子通信行业连续三年的起薪最高。

应届生是输入各大行业的新生力量，也是重多企业秋冬季招聘重点争夺的对象。企业愿意在新人身上多投入资金来培养后备军。而像互联网这样的行业，更注重创新，不以年资论英雄，组织结构年轻化的趋势更明显，应届生也更是抱持开放、欢迎的态度，这从一方面也推高了该行业应届生的起薪水平。

2、京沪应届生起薪最高，平均月薪为9000元左右

猎聘大数据显示，2019年前三季度，北京应届生平均起薪为9062元/月，突破9000，位居第一；上海为8965元/月，接近9000，比北京低97元。深圳以8590元/月的起薪位居第三。杭州、南京排名第四、第五，起薪为7000元/月、6979元/月；广州位居第六，平均起薪为6971元。

值得注意的是，杭州、南京的应届生起薪已经超过了一线城市广州，分别为6979元/月、6971元/月，前者比广州高29元，后者比广州高8元。

而排在广州之后的东莞、苏州，应届生起薪仅比广州低25元、220元。广州用人机构在吸引优秀应届毕业生方面，建议提高薪资待遇，否则很难凸显一线城市的优势，而且还存在着被省内外城市以更高的薪资抢走人才的风险。

就业跟经济形势的发展密切相关。当前形势对于所有企业和求职者而言，希望与挑战并存。在大局势平稳的情况下，人才的供需双方需要盘活自己手头的筹码，规划好自己前进的步骤，稳中求进，步步为营，将自己调整到最佳状态，时刻为自己充实好前进所需的粮草、弹药，切实落实好每一个小目标，力争到2019年结束时做到完美收官。