京公网安备 11010802034615号
经营许可证编号:京B2-20210330
数据科学职业生涯路径:如何在数据分析工作中找准自己的角色和定位
写在前面
全世界,企业每天都在创造更多的数据,迄今为止大多数都在努力从中受益。根据麦肯锡的说法,仅美国就将面临150,000多名数据分析师的短缺另加150万个精通数据的管理者。
美国企业与高等教育论坛(BHEF)与普华永道(PWC)近期发布的重要报告也指出“数据分析的人才需求每年都在增长,而每年的高校毕业生数量远远无法满足行业需求。”换言之,现在入行数据分析师恰逢其时。
但是在入行之前,C君忍不住问一句,你们知道什么是精通数据的管理者吗?这所有的数据科学家都是一样的吗?下图为我们揭示了国外数据科学的不同角色和定位:
而以当前中国数据人才的市场来看,主要分为数据专员(统计员)、数据运营、数据分析师、数据分析工程师、数据挖掘工程师、数据策略师(数据产品经理)、算法工程师等职位岗位,那么数据人才的第一步踏出以后该如何确定自己的职业角色和定位?
业务数据分析师(数据专员、数据运营等)
业务数据分析师对应的CDA一级考试。他们是数据分析师的一个子集,他们更关心的是数据的业务含义和应该导致操作。
你能拿到的薪水
业务数据分析师作为入门级的角色,往往是数据科学角色中报酬最少的,月薪一般为5k-15k
你需要掌握的知识
理论基础:概率论、统计学理论基础
软件要求:必要Excel、SQL;可选SPSS、SAS、R等
业务分析能力:熟知业务,能够根据问题业务指标提取公司数据库中相关数据,进行整理、清洗、处理,通过相应数据分析方法,结合软件平台应用完成对数据的分析和报告。
结果展现能力:能够形成逻辑清晰的报告,传递分析结果,对实际业务提出建议和策略。
建模分析师(数据挖掘工程师、大数据工程师)
建模分析师对应的是CDA二级建模分析师考试。他们通常扮演一个数据工程师的角色。主要依靠他们的软件工程经验来处理大规模的大量数据。他们通常专注于编码,清理数据集,以及实施来自数据科学家的请求。他们通常知道从Python到Java的各种各样的编程语言。当有人从数据科学家那里获取预测模型并用代码实现它。
你能拿到的薪水
建模分析师作为数据工程师,在数据科学角色中占据着十分重要的地位,月薪一般为15k-25k
你需要掌握的知识:
理论基础:统计学、概率论和数理统计、多元统计分析、时间序列、数据挖掘(DM)
软件要求:必要Excel、SQL;可选SPSS MODELER、R、Python、SAS等
业务分析能力:Data可以将业务目标转化为数据分析目标;熟悉常用算法和数据结构,熟悉企业数据库构架建设;针对不同分析主体,可以熟练的进行维度分析,能够从海量数据中搜集并提取信息;通过相关数据分析方法,结合一个或多个数据分析软件完成对海量数据的处理和分析。
结果展现能力:报告体现数据挖掘的整体流程,层层阐述信息的收集、模型的构建、结果的验证和解读,对行业进行评估,优化和决策。
第三阶:大数据分析师(大数据架构师、大数据工程师)
大数据分析师对应的是CDA二级大数据分析师考试。他们专注于构建管理数据模型的技术,仔细检查数据,并提供报告和可视化来解释数据隐藏的见解,模型的优化和改进等。
你能拿到的薪水
大数据分析师作为架构的搭建者,在编程框架中举足轻重,月薪一般为25k-50k
你需要掌握的知识
理论基础:统计学、概率论和数据库、数据挖掘、JAVA基础、Linux基础
软件要求:必要 SQL、Hadoop、HDFS、Mapreduce、Mahout、Hive、Spark;可选R、Hadoop、Hbase、ZooKeeper、Pig等
业务分析能力:熟悉hadoop+hive+spark进行大数据分析的架构设计,并能针对不同的业务提出大数据架构的解决思路。掌握hadoop+hive+ Spark+tableau平台上Spark MLlib、SparkSQL的功能与应用场景,根据不同的数据业务需求选择合适的组件进行分析与处理。并对基于Spark框架提出的模型进行对比分析与完善。
结果展现能力:报告能体现大数据分析的优势,能清楚地阐述数据采集、大数据处理过程及最终结果的解读,同时提出模型的优化和改进之处,以利于提升大数据分析的商业价值。
第四阶:数据科学家
数据科学家对应的是CDA三级数据分析科学家考试。扮演数据科学家角色的人可能是运用统计学和算法的理论知识找到解决数据科学问题的最佳方法的人,可能是建立一个模型来预测下个月信用卡违约的数量的人……
你能拿到的薪水
数据科学家是数据科学的编程与实现,数据科学理论和数据的商业影响之间的桥梁,年薪一般在60W以上。
你需要掌握的知识
软件要求:必要Excel、SQL;可选R、Python、SAS、Hadoop等
业务分析能力带领数据团队,能够将企业的数据资产进行有效的整合和管理,建立内外部数据的连接;熟悉数据仓库的构造理论,可以指导ETL工程师业务工作;可以面向数据挖掘运用主题构造数据集市;在人和数据之间建立有机联系,面向用户数据创造不同特性的产品和系统;具有数据规划的能力。
结果展现能力带领数据团队,能够将企业的数据资产进行有效的整合和管理,建立内外部数据的连接;熟悉数据仓库的构造理论,可以指导ETL工程师业务工作;可以面向数据挖掘运用主题构造数据集市;在人和数据之间建立有机联系,面向用户数据创造不同特性的产品和系统;具有数据规划的能力。
结论
数据科学是一个新的,令人兴奋的领域,它需要符合具体定数据科学角色的个人聚在一起,解决前沿问题。
数据分析咨询请扫描二维码
若不方便扫码,搜微信号:CDAshujufenxi
一、问题:为什么 ID 会"断号" 很多刚接触 MySQL 的同学都会有一个困惑:表里的主键 ID 是自增的,删了中间几行数据之后,ID 变 ...
2026-10-22一、问题场景:为什么会重复 JOIN 同一个子查询 在写复杂 SQL 时,经常遇到这种需求:同一张表或同一个聚合子查询,要和主表关联 ...
2026-10-22人力资源专员是HR体系的执行入口。招聘信息发布、简历初筛、面试安排、考勤汇总、入离职手续、劳动合同与档案管理,大多由这个岗 ...
2026-10-22人力资源经理问“必学技巧”,真正要解决的不是知识清单不够长,而是时间有限、业务催得紧,学完却用不上。更有效的路径是:先用 ...
2026-10-22内容营销岗位的核心任务,不是“把文案写得更漂亮”,而是围绕目标受众,用持续的内容供给影响认知、推动转化并沉淀复购。它至少 ...
2026-10-22理财经理培训课程很多,难的是判断“先学什么、后学什么、学完能做什么”。与其按课程名称罗列,不如先看岗位任务:客户分层与维 ...
2026-10-22理财经理的知识结构,可以先用一句话概括:合规与产品知识决定“不出错”,客户经营与资产配置决定“够不够专业”,市场研判与数 ...
2026-10-22经济学背景做数据分析,优势不在工具,而在问题意识:供需如何相互作用、成本与收益如何权衡、变量之间是相关还是因果。真正的缺 ...
2026-10-22需要,但要把“需要”理解准确。经济学本身就在处理数据:GDP、物价、就业、企业营收、问卷调研,都是经济分析的原料。真正的区 ...
2026-10-22经济学分析能力不是单一技能,它至少由三层构成:把现实问题转成可检验假设的理论框架能力、用数据与统计方法验证假设的工具能力 ...
2026-10-22金融分析师的知识提升,先补的不是更多模型,而是让结论可复核的底层能力。按任务顺序,大致是四层:财务与业务理解、指标口径管 ...
2026-10-22金融分析师的“通用技能”,指换到不同机构、不同行业组仍用得上的底层能力,而非某家公司内部系统的操作经验。按任务拆,日常要 ...
2026-10-22先给结论:数据分析证书不是金融分析师的准入条件,招聘方也不会因为一张证书就直接判断你能做分析。要不要考,取决于你当前任务 ...
2026-10-22金融分析师的核心技能,不是“会看K线”或“会讲宏观”,而是能把一家公司、一个行业或一类资产,转化为可核查的数据判断与书面 ...
2026-10-22产品经理的知识提升,不是把需求文档、原型、SQL、数据分析、项目管理都学一遍,而是先对准目标岗位的真实任务,找出自己最缺的 ...
2026-10-22产品专员提升工作知识,最有效的方式不是先囤课程,而是围绕日常交付的四件事来补:需求调研与优先级判断、原型与PRD表达、竞品 ...
2026-10-22产品运营专员提升个人能力,常见误区是先把Excel、SQL、Python列成一张学习清单,然后从第一个工具开始学。更有效的做法是先回答 ...
2026-10-22产品运营的能力提升,最怕从“课程目录”出发:今天学增长模型,明天背SQL语法,学完却说不清自己负责的功能为什么激活率低。更 ...
2026-10-22产品经理的技能和影响力不是两条分开的赛道。技能决定你能不能把问题分析清楚、把方案设计对;影响力决定你的判断能否被团队接受 ...
2026-10-22产品经理要学的数据分析能力,不是“会写SQL”或“会用BI工具”这么简单。更准确地说,是围绕需求评估、功能迭代、指标监控、实 ...
2026-10-22